ยูนิชาร์มมีความตั้งใจที่จะนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่ช่วยดูแลผู้บริโภค ตั้งแต่เด็กแรกเกิดจวบจนผู้สูงอายุ ทั้งทางร่างกายและจิตใจ โดยการปลดเปลื้องสิ่งที่เป็นภาระต่างๆในการดำรงชีวิตประจำวัน ดังปรัชญาของเราที่ว่า "NOLA&DOLA" (Necessity of Life with Activities & Dreams of Life with Activities) ซึ่งในปัจจุบันเราได้นำเสนอผลิตภัณฑ์สำหรับเด็ก ซึ่งมีผ้าอ้อมสำหรับเด็กเป็นหลัก, ผลิตภัณฑ์สำหรับผู้หญิง เช่นผ้าอนามัย และผ้าอนามัยแบบสอด เป็นต้น, ผลิตภัณฑ์สำหรับดูแลผู้สูงอายุ, ผลิตภัณฑ์ทีช่วยทำความสะอาด, กระดาษชำระแบบเปียก, หน้ากากปิดจมูก, และผลิตภัณฑ์สำหรับดูแลสัตว์เลี้ยงครับ

สภาพแวดล้อมและการใช้ชีวิตของคนเรานั้นเปลี่ยนแปลงไปตามกาลเวลา ความต้องการของผู้บริโภคก็เช่นกัน ได้มีความหลากหลายและมีความต้องการเพิ่มมากขึ้น จากการสนองความต้องการเหล่านี้อย่างรวดเร็ว เราได้ใช้เทคโนโลยีทำให้แผ่นซึมซับและใยสังเคราะห์ (nonwoven) ออกมาเป็นรูปเป็นร่าง และเป็นเจ้าแรกที่ผลิตสินค้าชิ้นใหม่ขึ้นมา ตรงจุดนี้ทำให้เรามีความภาคภูมิใจมาก ที่เราสามารถสร้างค่านิยม (value) ใหม่ผ่านผลิตภัณฑ์ของเราให้แก่ผู้บริโภคขึ้นมาได้ รวมไปถึงสร้างความเปลี่ยนแปลงในวิถีการดำเนินชีวิตอีกด้วย ต่อจากนี้ไปเราจะสรรค์สร้างผลิตภัณฑ์เครื่องใช้ในการดำเนินชีวิตประจำวันให้หลากหลายมากยิ่งขึ้น เพื่อที่จะนำเสนอสินค้าที่มีคุณค่าให้แก่ผู้บริโภคต่อไปครับ

นอกเหนือจากนี้ บริษัทของเราไม่เพียงแต่สร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้าเพียงเท่านั้น แต่รวมไปถึงสร้างคุณค่าให้แก่ผู้ถือผลประโยชน์ร่วม (Stakeholder) ไม่ว่าจะเป็น ผู้ถือหุ้น คู่ค้า พนักงาน และสังคมผ่านการบริหารงานตามความถูกต้อง เพื่อเพิ่มคุณค่าให้แก่องค์กร

บริษัท ยูนิชาร์ม (ประเทศไทย) จำกัดนั้นเป็นบริษัทในเครือยูนิชาร์มกรุ๊ปที่ได้รับการก่อตั้งในต่างประเทศเป็นลำดับที่ 2 ในปัจจุบันได้ทำการจัดจำหน่ายผลิตภัณฑ์ตรามามี่โพโค, โซฟี, และไลฟ์รี่ โดยส่วนแบ่งทางการตลาดของมามี่โพโคและโซฟีในประเทศไทยนั้นนับว่าสูงที่สุดในยูนิชาร์มต่างประเทศที่มีมากกว่า 80 ประเทศ (ไม่รวมยูนิชาร์ม คอร์ปอเรชั่น ประเทศญี่ปุ่น) นอกเหนือจากนี้เราได้เริ่มทำการจัดจำหน่ายในประเทศข้างเคียง ไม่ว่าจะเป็นลาว กัมพูชา และพม่าอีกด้วยครับ

สำหรับสโลแกน “Happy Home” ของยูนิชาร์ม (ประเทศไทย) นั้นสอดคล้องกับนโยบายของบริษัทที่ว่า 1.เราจะทำให้ชีวิตความเป็นอยู่ของผู้คนดีขึ้นจากการนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่ทำให้ผู้บริโภคพึงพอใจมากที่สุด 2.เราจะพัฒนากิจการงานให้รุ่งเรือง และดำเนินกิจกรรมที่ทำให้พนักงาน ครอบครัวของพนักงานมีความสุข และทำเพื่อสังคมไปพร้อมๆกัน 3.พนักงานทุกคนจะให้ความสำคัญกับการ Communication และร่วมมือกันทำงานเป็นทีม ซึ่งการบริหารงานตามนโยบายข้างต้นนี้ จะทำให้พนักงานทุกๆคนได้รับรู้ถึงความสำเร็จร่วมกันครับ